Vierailija

Kuinka monta kertaa voi olla yhtä soittoa äitiyslomalla-->hoitovapaalla-->äitiyslomalla-->hoitovapaalla?



Eli kun oerheeseen tulee uusi vauva?



Itselläni tilanne on se, että -02 syntyi vauva, josta jäin äitiyslomalle, siitä hoitovapaalle, ja sitten uudelle äitiyslomalle -04 ja hoitovapaalle. Nyt haaveissa uusi vauva, ja välillä en ole käynyt töissä.



En tiedä miten työnantaja suhtautuisi, jos jäisin vielä uudelle äitiyslomalle? Onko oikeutta rajoittaakaan sitä? Tai irtisanoa tms.?

Vakituinen työsuhde on.



Tiedosta tai kokemuksesta olisin kiitollinen =)

Kommentit (1)

Sisältö jatkuu mainoksen alla
Sisältö jatkuu mainoksen alla
* Tämä kenttä pitää täyttää jotta oikeat käyttäjät erottuvat boteista.

Poiminnat

Suosituimmat

Uusimmat

Sisältö jatkuu mainoksen alla

Uusimmat

Suosituimmat