Juuri juttelin erään rekrytoijan kanssa. Kaikkiin paikkoihin ei vaadita todistusjäljennöksiä, joten oikeaksi todistetut CV:t sisältävät toisinaan liioittelua ja jopa karkeaa huijaamista. Nimikirjanote täydennettynä oikeaksi todistetulla, nimikirjaan sisältymättömiä tietoja sisältävällä CV:llä olisi kuulemma ihanteellinen kombinaatio.
Siihen merkitään myös merkittävät luottamustoimesi, viranhoitoon liittyvät saamasi palkinnot, ja viralliset kielikokeet joita olet suorittanut (esim TOEFFEL tai Ulkoministeriön kielitutkinto)
Sitä ylläpidetään työpaikallasi ja siihen on merkitty koulutus, aiemmat työpaikat jne. Todistukset nimikirjanpitäjälle toimittaa työntekijä itse. Aiemmin ainakin palkka määräytyi nimikirjaan merkittyjen tietojen perusteella (ikälisät ym.).
Joten kai se kohta hiipuu pois.
Opetusalalla ainakin työnhaussa tärkeä paperi.
Juuri juttelin erään rekrytoijan kanssa. Kaikkiin paikkoihin ei vaadita todistusjäljennöksiä, joten oikeaksi todistetut CV:t sisältävät toisinaan liioittelua ja jopa karkeaa huijaamista. Nimikirjanote täydennettynä oikeaksi todistetulla, nimikirjaan sisältymättömiä tietoja sisältävällä CV:llä olisi kuulemma ihanteellinen kombinaatio.
mitkä " rangaistukset siihen merkitään ja mistä otteen tekijä ottaa ne selville?
tai muista virkavirheistä.
Ja kyllä, nimikirjaa pidetään ja käytetään yhä.
Siihen merkitään myös merkittävät luottamustoimesi, viranhoitoon liittyvät saamasi palkinnot, ja viralliset kielikokeet joita olet suorittanut (esim TOEFFEL tai Ulkoministeriön kielitutkinto)
Sitä ylläpidetään työpaikallasi ja siihen on merkitty koulutus, aiemmat työpaikat jne. Todistukset nimikirjanpitäjälle toimittaa työntekijä itse. Aiemmin ainakin palkka määräytyi nimikirjaan merkittyjen tietojen perusteella (ikälisät ym.).